De qui se moquent-on ?

, par udfo28

Après avoir atteint les objectifs sur l’année 2009, hausse du bénéfice net de 12% du groupe (1.44 Milliard d’euros)

La direction nous mets la pression pour signer un accord qui n’est pas digne de l’industrie pharmaceutique,

- 0,8 % d’augmentation générale

- 1,0 % d’augmentation à la tête du client

Faute d’accord la direction l’appliquera.

Est-ce qu’après tant d’efforts fournis, nous ne méritons que des miettes ???

Voilà comment nous sommes récompensés !!!

- Augmentation de 6,6% du CODIR,
- Les 50 ans de Novo Nordisk fêtés en grande pompe, c’est toujours bien pour l’image de marque,
- 67 000 euros offert gracieusement et 50 000 flacons d’insuline Novolin pour Haïti,
- Une salle de sport (pour le bien être de ses salariés).

Tout ça c’est bien, mais c’est avec notre salaire que nous faisons vivre notre famille !!!

L’image de marque de Novo Nordisk est-elle plus importante que le pouvoir d’achat de ses salariés ???

Allons-nous sans cesse perdre nos acquis et notre pouvoir d’achat ?

Que se passera-t-il, le jour ou Novo ne gagnera plus d’argent, il nous demanderons de baisser nos salaires ?

Tous ensembles nous devons réagir, sinon tous les ans se sera la même musique, afin de trouver un accord digne des efforts fournis par les salariés de Novo Nordisk,

FORCE OUVRIERE Réclame la réouverture des négociations

De qui se moquent-on ?